為更深入掌握績(jī)效管理精髓,解決績(jī)效管理工作中的短板和瓶頸問(wèn)題,11月7至9日,公司組織部分中層干部、業(yè)務(wù)骨干17人赴北京參加績(jī)效增長(zhǎng)模式顧問(wèn)式實(shí)操研修班。
本次培訓(xùn)本著帶著問(wèn)題來(lái)、帶著方法回去的理念,參加人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極互動(dòng)。在培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)江竹兵老師的精彩引導(dǎo)下,更加充分感受到了績(jī)效管理對(duì)企業(yè)建立系統(tǒng)、挖掘潛能、增加利潤(rùn)的重要意義,為公司下年度工作目標(biāo)制定拓展了思路。